Vivimos en una era marcada por la transformación digital, donde la inteligencia artificial y las tecnologías emergentes están cambiando el mercado laboral y la naturaleza del empleo. Nuevas tecnologías, como los algoritmos y el aprendizaje automático, están redefiniendo la forma en que trabajamos y creamos valor. Sin embargo, esta transformación plantea desafíos importantes, que en este curso serán objeto de debate: ¿Cómo podemos conciliar la necesidad de productividad con una jornada laboral más justa que haga compatibles la vida laboral y personal? ¿Qué papel juegan la capacitación y la formación continua para desarrollar las habilidades que requieren los nuevos entornos laborales? ¿Cómo podemos garantizar que esta revolución tecnológica beneficie a todas las personas independientemente de su género, origen y condición y preserve la calidad de sus empleos? ¿En qué medida la IA podría contribuir a crear entornos de trabajo más justos y equitativos, promoviendo la diversidad y la inclusión? ¿Cuáles son los riesgos de la discriminación algorítmica y qué medidas hay que aplicar para prevenirla?

Así mismo, debatiremos acerca de los retos ambientales que genera el crecimiento exponencial del uso de estas tecnologías. El consumo masivo de energía y agua en los centros de datos y la generación de residuos electrónicos están empezando a generar problemas de abastecimiento para la población, y contribuyen a la huella de carbono y al deterioro ambiental ¿Cómo podemos aprovechar el potencial de la inteligencia artificial de manera sostenible, minimizando su impacto ambiental y maximizando sus beneficios sociales?

El curso también abordará la importancia de las políticas públicas para garantizar una transición justa hacia una economía digitalizada. Analizaremos cómo pueden las políticas públicas fomentar la creación de empleos de calidad, proteger los derechos de los trabajadores y las trabajadoras y promover la igualdad de oportunidades.